Devenir formatrice ou formateur

Unissons nos expertises pour transformer la collaboration.

Le programme INSiEME ne repose pas sur une solution unique, mais sur la synergie de talents variés. Nous croyons que pour aider une équipe à atteindre son plein potentiel, il faut conjuguer l'efficacité technologique, la finesse relationnelle et la rigueur organisationnelle.

Vous possédez une expertise pointue dans l'un des piliers de la performance collective ? Nous vous invitons à mettre votre talent à contribution au sein d'un réseau de formateurs passionnés par le « mieux travailler ensemble ».

Un formateur INSiEME peut intervenir sur un ou plusieurs de ces domaines clés

  • Culture et relations

    • Entretenir de saines relations interpersonnelles (Gestion de conflits, écoute active, communication non-violente, etc).
    • Cultiver la sécurité psychologique et le sentiment d’appartenance.
    • Exercer un leadership collaboratif et bienveillant.

  • Engagement et performance

    • S’engager dans un but commun et des objectifs de rendement partagés.
    • Instaurer une culture de responsabilité mutuelle.
    • Utiliser des stratégies d’apprentissage coopératif.

  • Gestion et organisation

    • Gérer sa charge de travail individuelle et celle de l'équipe.
    • Maîtriser et exploiter un lieu de collaboration numérique.
    • Appliquer les concepts et les meilleures pratiques du travail d’équipe.

  • Développement continu

    • Développer les compétences de l’équipe.
    • Partager les apprentissages et célébrer les réalisations communes.

Travailler ensemble, pour mieux former ensemble.

En rejoignant INSiEME, vous ne travaillez pas de façon isolée. Vous intégrez une équipe de formateurs où l'on applique à nous-mêmes ce que nous enseignons :

  • Complémentarité : Associez votre expertise (ex: relations humaines) à celle d'un collègue (ex: outils numériques) pour offrir une solution complète.
  • Co-création : Participez à l'évolution de nos modules de formation.
  • Impact : Contribuez directement à la réduction de la surcharge mentale et à l'épanouissement des équipes départementales.